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建立愉快高效的工作環境應從何開始？從團隊建設活動（Team Building）開始
#團隊建設活動 #TeamBuilding #員工歸屬感 #愉快工作環境 #工作環境 #職場心理健康 #職場友誼 #團隊合作 快樂的員工生產力提高13%，這是牛津大學與英國跨國電信公司BT合作的研究發現。員工是公司重要的資產，而他們也是客戶最直接接觸的對象。愉快的工...
一張清單幫助您照顧員工的心理健康(Mental health and wellness for employee)
#職場心理健康 #僱主品牌 #員工品牌 #心理健康計劃 #工作生活平衡 #mental health #Mental wellness 員工是公司最重要的資產，雇主們應盡責任照顧同事們的健康。作爲雇主，您可以做什麽來保護員工們的心理健康，並如何支持他們？以下的清單...
您要知的5個管理遙距工作員工的重點
#遙距工作 #工作環境 #職場心理健康 #職場友誼 #公司文化 疫情一波又一波接踵而來，不少企業爲了保障員工們的安全，減少疫情擴散都推行在家工作。疫情讓遙距工作變得普及和日常，家裏成爲工作的地方，與同事們的互動少了或者都移到虛擬世界上。員工在疫情下也面對各式各樣的問題和壓力...
疫情令您對工作感到疲倦嗎？職場過度疲勞您要知
#職場心理健康 #職場過度疲勞 #過度疲勞 #工作壓力 #工作與生活平衡 根據世界衛生組織的國際疾病分類，過度疲勞（burn-out）已經被列入為職場健康問題。過度疲勞被定義爲由於未能成功管理長期工作壓力的一種綜合症，而它的的三個特點分爲： 感到心力交瘁或疲倦...
【職場心理健康】如何幫助在職父母緩解壓力
#在職父母 #職場心理健康 #心理健康 #過度疲勞 #工作壓力 #工作與生活平衡 疫情的出現波及不少企業，影響著企業工作模式。在家工作令下班時間變得模糊，也為在職父母帶來應付家庭與職場的挑戰。根據女性和家庭健康虛擬診所 Maven 和研究工作場所文化的全球公司 Great...
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